中嶋 のど佳NODOKA NAKASHIMA

新卒採用で会社の成長をサポート！

自動車業界の新卒採用をサポートしています。新卒採用は、社風・価値観に共感してくれた学生が入社するので、会社好き・仲間好き・仕事好きを育てるお手伝いができます。特に、経営者の悩みの種である「人不足」を解決し、辞めない仕組みを作っていくことで長期的に会社の成長を支えていっています。

自分の経験、調査がお客様のお役に立った！

まだ経験も浅く未熟ですが、同行時に支援者がパーツ支援を任せてもらうことがあります。事前にその会社さまのために調査し、お客様に感謝されるとき1番嬉しく思います。また、留学した経験や1年前まで学生として就職活動をしていたという経験から、学生目線の意見をお伝えできると、自分だからこその支援ができたと感じます。

モデル社員を見つけ、魅了された！

経営者から「〇〇さんだからお願いしている」と絶対的な信頼を得ているコンサルタントの方に憧れたことがきっかけです。選考を通じてお会いした方が、自分のやりたいということを発信し続ければ必ず叶う環境だとお話しされていて、その方も自分のやりたいことを実現されている方でしたので惹かれ、入社を決意しました。

父が経営者であったことから、経営者と関わることができる仕事を探していました。また、父のように経営で悩みがある方の力になりたいと思い、コンサルタントという職に惹かれました。船井総研は、若手でも経営者とお話しでき、経営者の考え方、生き方を間近で勉強できると考え志望しました。その他には、財務関係に強くなれればと考え、銀行も志望しておりました。

1年目では自動車業界の新卒・中途採用、評価制度構築と設備工事業の営業支援に関わりました。

人気企業だから、親がおすすめしているから、ブランドがあるから、ではなく、自分の本当にやりたいことや価値観にあった会社選びをしてください！